近期，西安禹龍國際酒店2018年第二季度“技術比武”在人事部和前廳部拉開帷幕。
比賽分為兩項，員工餐廳菜品制作及前臺接待競賽。首先進行的是員餐廚師菜品的制作，共有5名選手參加，分別從個人儀容儀表、刀工、翻炒制作等各個方面，考核他們的制作工藝、菜肴的色香味、衛生清潔程度、效率與質量等方面的能力。隨著食堂主管潘師傅的一聲令下，秒表開始計時，準備已久的員工們使出渾身解數，各展自己的獨門絕技，案板的刀光劍影、烹飪區火光四濺，整個餐廳彌漫著一股濃烈的“硝煙味”。
5位選手中，除了員工餐廳的老骨干、老廚師以外，員餐服務員商海燕也主動報名參加了比賽，雖然不是專業出身，但她卻毫不畏懼，做菜的各個環節也是有模有樣，雖說術業有專攻，但她最后出品的菜肴也是色香味俱全，讓在場的評委和觀摩的員工不禁對她連連稱贊。
前廳部比武內容共分為三個部分，分別是儀容儀表、前臺知識問答及前臺接待業務實操。整個比武過程中，選手們良好的精神風貌，流利的自我介紹，以及對答如流的酒店知識引人入勝，對于護照的類型、免簽的國家等，幾乎都是脫口而出；特別是在賓客入住、退房操作測試環節，面對刁難萬分的模擬賓客時，前廳部員工展現了很好的專業素養和應變能力，同時也對酒店及酒店周邊環境及具體情況掌握全面，賓客想得到的信息，幾乎都能提供并及時幫助客戶。場上各位評委對每位選手的表現現場打分并即刻進行點評，在給與肯定的同時，也指出了存在的不足。前廳部作為酒店的門面與窗口，是酒店最直觀的名片。本次技能比武作為一個平臺，在展現前廳部員工的專業能力與個性魅力的同時，也凸顯了大家的團隊合作能力，老員工的嫻熟與專業，新員工的執著與熱情，專業風采一覽無遺。
比武只是一種形式，但不是最終目的，專業知識和技能得到了檢驗和提高，喚醒了競爭意識，同時也是展現自我，證明自己的一個機會。酒店通過這種以比促學、以比促能的方式，進一步激發了員工的服務熱情與工作激情，營造了一種良好的“你爭我趕”的競爭氛圍，激發員工們提高技能的熱情，增進員工相互之間的感情與交流，以促進整個酒店工作效率與服務質量。
此次比賽評出員工餐廳菜品制作前三名，他們分別是桂勝利、張問安、張永；前臺接待前三名，她們分別是石敏、吳麗紅、王雅倩。同時，對獲得名次并符合相關條件的選手，酒店將授予相應獎勵。（劉悅）
