6月21日下午，陜鋼集團工會主席陳敏鋒，總經理助理宗衛東、女工主任蘭茹在龍鋼集團工會主席劉光明的陪同下到寶軋公司開展“送清涼”慰問活動，并對寶軋公司三、四月份勞動競賽完成情況進行了獎勵。
慰問座談會上，寶軋公司董事長、黨委書記屈池宗向陜鋼和集團領導匯報了公司1-5月份企業運營、轉型發展、人力資源優化、薪酬考核發放、維穩及扶貧幫困等工作情況，并向各位領導著重介紹了寶軋公司落實治虧創效和陜鋼領導6·3講話精神情況。陳主席對寶軋公司及領導班子能夠在激烈的市場競爭中牢牢把控寶雞區域市場，確保員工收入穩定，職工隊伍穩定，防暑降溫措施得力，治虧創效落實到位等表示肯定。他指出，勞動競賽活動是工會服務企業中心工作的有力抓手，是現階段工會工作最為重要的工作之一。今年，把寶軋公司鋼貿業務納入陜鋼勞動競賽進行評比考核是由寶軋公司擔任的重要戰略任務所決定的，是集團領導宏觀層面的考量。今年以來，寶軋公司銷售工作取得了較好的成績，各項競賽指標多次達到陜鋼設定的競賽臺階，為維護關中市場穩定做出了積極貢獻。他要求寶軋公司，一是要繼續保持好勞動競賽工作良好勢頭，確保各競賽指標穩定，同時要再接再厲，實現穩中有進。二是要及時總結勞動競賽工作中的經驗和不足，千方百計彌補差距，進一步提升市場占有率和直供業務比例，陜鋼集團將在產品規格和區域定價方面一如既往的支持好寶軋公司工作。三是要做好近期防暑降溫工作，體現對職工的人文關懷，確保防暑降溫品和降溫費及時足額發放到職工手中。最后，陳主席希望寶軋公司領導班子要繼續發揚團結一致，不畏困難，敢于動真碰硬的拼搏精神，在作風建設上用心用力，在經營工作中想辦法，拓思路，抓管理，扣細節，促效益，帶領公司全體干部員工努力實現企業治虧創效目標任務。
宗總要求寶軋公司，一是要珍惜來之不易的企業發展環境，用企業治虧創效的成績回饋關心、關注企業發展的各方面。二是要加快企業轉型發展步伐，在做好前期準備的基礎上，爭取轉型項目早日落地實施。三是要進一步改善財務狀況，恢復企業融資功能，打造好融資平臺。
劉主席要求寶軋公司，一是要不斷做好銷售隊伍建設，在市場開拓中鍛煉隊伍，使之成為集團創效工作中的生力軍。二是要堅決貫徹落實好李永剛書記、陳敏鋒主席和董銀師董事長到寶軋公司調研時的講話精神，全力以赴實現“雙過半”目標任務。三是要進一步宣貫好陜鋼領導6·3講話精神，樹立“三個不變”，“一條紅線”意識，統一全員思想，用實際行動和經營工作新業績支持好集團各項工作。
座談會后，陜鋼集團領導還到寶軋公司物流現場進行了參觀。陜鋼集團工會辦副主任蘭茹、龍鋼集團工會辦副主任黃碧蓉一同參加了慰問。
